Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource eines Unternehmens. Weiterbildungen, Supervisionen und interne Workshops sind daher schon lange keine Ausnahme mehr, sondern zählen für viele Unternehmen zu den nachhaltigsten Tools, um die Belegschaft zu fördern und langfristig an das Unternehmen zu binden. Diesem Zukunftstrend trägt auch das Schaefer Bildungs-Institut Rechnung. 

Die Veränderungen am Arbeitsmarkt sind weitreichend und für alle spürbar. Waren es früher die Arbeitnehmer, die sich um die perfekte Stelle bemühen mussten, so sind es heutzutage die Arbeitgeber, die händeringend nach Fachkräften suchen. Wer hier die Nase vorne haben möchte, ist dazu aufgerufen, das interne Angebot für seine Arbeitskräfte so interessant, abwechslungsreich und erfolgversprechend wie möglich zu gestalten.

Eine wichtige Rolle spielt dabei das Angebot an internen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Denn anstatt wie früher sein Leben lang ein und denselben Job auszuüben, ist es heute Gang und Gäbe, die Arbeitsstelle nach einigen Jahren zu wechseln und sich neuen Herausforderungen zu stellen. Unternehmen, die ihre Mitarbeiter möglichst lange an sich binden möchten, stehen nun vor der Herausforderung, diesen immer neue Anreize und Weiterentwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Das Institut Schaefer Bildung in Freilassing, Bad Reichenhall und Traunstein hat hierfür die perfekten Angebote. 

Ob Betriebliches Gesundheitsmanagement, externe Supervision, Coaching für junge Führungskräfte oder der ADA-Schein für Ausbilder – das Angebot ist vielfältig, individuell und fachlich fundiert. Unternehmen, die sich Schulungen mit speziellen fachlichen Inhalten wünschen, haben die Möglichkeit, sich einen für sie eigens konzipierten Workshop zusammenstellen zu lassen, der dann von den Profis mit langjähriger Erfahrung im Weiterbildungsbereich umgesetzt wird. 

Mitarbeitersuche leicht gemacht

Neben zahlreichen Angeboten, die der Mitarbeiterschulung und -bindung dienen, bietet man bei Schaefer Bildung auch zahlreiche Tools an, um den perfekten Bewerber oder Azubi auszuwählen und dann – z. B. mithilfe des Workshops „Azubi Coaching & Prüfungsvorbereitung“ – sicher zu begleiten und zu fördern. 

Passt mein Bewerber in unser Team? Ensize-Analyse-Tool

„Bei der Personalauswahl stehen Unternehmen oftmals vor der Problematik, anhand von Bewerbungsunterlagen, dem persönlichen Gespräch und einem Probearbeiten einschätzen zu müssen, ob der Bewerber für die ausgeschriebene Stelle geeignet ist. Haben Sie im Vorstellungsgespräch schon einmal ein natürliches Verhalten eines Bewerbers erlebt und seine daraus zu erwartende Performance im Betrieb? Nein, und dass es lediglich kontrollierte Momentaufnahmen sind, macht die Situation nicht leichter. Im Rahmen einer Ensize-Tool-Analyse erhält Ihr Bewerber einen Link und kann von zu Hause aus an der Befragung teilnehmen. Die Vorteile liegen auf der Hand. Sie finden schnell den passenden Kandidaten für Ihr Unternehmen,  ersparen sich teure Fehlbesetzungen, erhalten eine klare Aussage über den Verhaltenstyp Ihres Bewerbers und reduzieren Spannungen in Teams auf ein Minimum“, erzählt uns Geschäftsführerin und Human Ressource-Expertin Doreen Schaefer über die innovative Möglichkeit, den passenden Bewerber auszuwählen. 

Modernes Outplacement

Auch all jene, die das interne Trennungsmanagement modernisieren und mitarbeiterorientierter gestalten möchten, sind bei Schaefer Bildung genau richtig. Beim Outplacement-Coaching wird erarbeitet, wie man bei Kündigungen fair und wertschätzend vorgeht, um den betroffenen Mitarbeiter in seinem zukünftigen Berufsweg zu unterstützen, aber auch um langwierige sowie kostenintensive Rechtsstreits zu vermeiden und Sie als Unternehmen zu entlasten.

Neben dem breiten Angebot legen Doreen Schaefer und ihr 11-köpfiges Team besonders großen Wert auf Individualität und internes Know-how, denn nur wer heute stets auf dem neuesten Wissensstand ist und auch alle ihm zur Verfügung stehenden technischen Möglichkeiten nutzt, schafft es, Unternehmen so zu beraten, dass diese langfristig erfolgreich, ressourcenschonend und mitarbeiterorientiert arbeiten. 

Wenn Sie Interesse an einem Workshop für Ihr Unternehmen haben, individuelle Coachings benötigen oder noch auf der Suche nach einem Weg sind, um Ihre Angestellten langfristig zu binden, dann steht Ihnen das Team der Schaefer Bildung GmbH jederzeit gerne mit Rat und Tat zur Seite.

Das Business-Angebot im Überblick:

• ADA-Schein – Ausbildung für Ausbilder
• Azubi Coaching & Prüfungsvorbereitung
• Ensize-Analyse-Tool – Passt mein Bewerber in unser Team? 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Externe Supervision
• Coaching für junge Führungskräfte
• Outplacement – Intelligentes Trennungsmanagement

Schaefer Bildung GmbH | Bad Reichenhall | Luitpoldstraße 5, Freilassing | Görlitzerstraße 9, Traunstein | Ludwigstraße 30 | Tel.: +49 8651 9963300 | info@schaeferbildung.de | www.schaeferbildung.de

Öffnungszeiten Sekretariat: Mo. – Fr. 9.00 – 12.00 Uhr oder jederzeit nach Vereinbarung